Державний навчальний заклад

"Професійний ліцей м. Українки"

                                           Робітничі професії – перспектива завтрашнього дня       

   У часи постіндустріального суспільства стрімко розвиваються не лише

інформаційні технології й банківські системи, а й будівництво та

промисловість. Дослідження фахівців вказують на те, що ринок праці вже

кілька років як перенасичений юристами, економістами, соціальними

працівниками. Натомість популярності набувають робітничі професії.

   Це слюсарі, токарі, теслярі, зварювальники, муляри, кранівники, кухарі,

 водії тощо.

   Роботодавці все частіше наймають на роботу простих робочих. Отже,

вища освіта, яка стає нормою, не гарантує конкурентоспроможності,

говорять експерти. Їхні думки підтверджує і статистика з Міністерства

соціальної політики України.

  Відповідно до даних профільного Міністерства, сьогодні на ринку праці

56 % вакансій – це робітничі професії. І потреба у таких працівниках

щороку зростає.

   Фахівці радять замислюватися про майбутній фах дитини зі старших

класів, поступово вивчаючи потреби ринку праці. Як показує досвід,

працюючи на виробництві, можна заробляти на рівні офісного працівника, а в деяких випадках – навіть більше.

  Крім того, освоєння робітничої професії нерідко дає старт до власного бізнесу. Адже часто кваліфіковані робітники переходять від постійної найманої праці до виконання приватних замовлень. Така співпраця дозволяє робітнику розпоряджатися на власний розсуд вільним часом, формуючи гнучкий робочий графік „під себе”. З іншого боку, той, хто надає послугу, може на власний розсуд формувати розцінки на свою діяльність.

  Де навчають робітничих професій? У коледжах, професійних ліцеях, професійно-технічних училищах, на виробництві або в спеціальних центрах Державної служби зайнятості. Варто відзначити, що вступити до таких навчальних закладів в деякому сенсі легше, адже потрібно складати лише вступні іспити, а не проходити ЗНО.

В яких галузях найбільш затребувані робітничі професії? В металургійній, деревообробній, суднобудівельній, в житлово-комунальному секторі, у автосправі.

  Які з робітничих професій мають найбільший потенціал у найближчі роки? За даними Міністерства соціальної політики, а також обласних центрів зайнятості, у найближчі кілька років буде особливо відчутним попит на трактористів, кухарів, електрогазозварників, токарів, слюсарів з ремонту автомобілів, водіїв та продавців.

 

Як не помилитися у виборі професії?

   Одним із найважливіших кроків у житті є вибір професії. Від того, яким буде твій вибір залежить, як складеться подальше життя та як ти в ньому будеш себе почувати. Для прийняття правильного рішення при виборі професії необхідно враховувати ряд факторів – власні побажання, психологічні особливості та можливості й потреби ринку праці.

   Існує формула вибору професії, яка поєднує наступні компоненти: «хочу» — «можу» — «треба».

 

           Хочу: твої прагнення (бажання, інтереси, схильності, ідеали);

                                                            Можу: твої можливості (стан здоров'я, здібності, рівень знань, характер, темперамент).

 

                     Треба: стан ринку праці, соціально-економічні проблеми в регіоні.
 

                                                               Отже, потрібно чітко усвідомлювати, що умова оптимального вибору професії                                                                                                   знаходиться у центрі перехрестя 3-х складових Хочу – Можу – Треба.

 

                                                                 Вибір професії – це складний і відповідальний крок у житті кожного, тому його                                                                потрібно робити свідомо й обдумано. Досягнути своєї мети допоможе детальний

алгоритм цього вибору, який передбачає наступні кроки:
Крок 1
Подумай, що тебе цікавить у житті, до чого ти прагнеш, чим тобі подобається займатися, що б ти хотів робити, які професії тобі подобаються, які умови праці тебе приваблюють, що ти хотів би отримувати від своєї майбутньої професії? 
Крок 2
Визнач свій професійний тип та відповідне професійне середовище, яке тобі підходить найкраще, та узгодь його з професіями, які ти визначив для себе в попередньому кроці.
Крок 3
Вивчи детально описи відібраних професій; поговори, якщо є можливість, з представниками цих професій та з’ясуй, в чому зміст їхньої праці, чим вони їм подобаються. Познайомся з характером і умовами їх праці.

Крок 4

Дізнайся в центрах зайнятості про професії та спеціальності, які потрібні на ринку праці сьогодні та реальне працевлаштування за спеціальностями, які ти визначив для себе, та визнач бажаний рівень професійної підготовки за ними.
Крок 5
Оціни свою відповідність вимогам кожної з професій, які ти визначив і проаналізував: чи розвинені в тебе професійні якості, чи відповідають твої здібності, психологічні особливості, стан здоров’я вимогам професій, які ти хотів би обрати. 
Крок 6
Перед тим, як прийняти остаточне рішення, не забудь порадитися також із батьками, рідними, друзями, вчителями, психологом, профконсультантом та іншими дорослими, які добре знають тебе.

Тести, книги і сайти для профорієнтації

   Профорієнтація або професійна орієнтація – це наукова дисципліна, яка допомагає

людині обрати майбутню професію з урахуванням всіх її здібностей, потреб і бажань.

  Якщо ти шукаєш відповідь на запитання "як чи яку обрати професію / спеціальність?"

тобі у цьому допоможуть підібрані спеціалістами ресурси: тести, книги, сайти і онлайн-

курси для профорієнтації.

                                                                              Тести:

                                                                                         Тест Голланда

   Джон Голланд – американський учений, професор психології.

 Згідно його теорії більшість людей належать до одного із шести типів особистості. Для 

кожного типу підходять певні професії. Людина, яка обере фах відповідно до свого типу,

має більше шансів досягти професійних успіхів та залишитися задоволеною власним вибором. Голланд розробив тест із 240 запитань. Відповіді на них допомагають визначити власний тип особистості та рекомендують професії, бажані для цього типу. Проходження тесту триває в середньому 25 хвилин.

 

                                                                                    Профорієнтаційна анкета
  Містить 27 запитань. Націлена на визначення особливостей твоєї праці: ти орієнтуєшся на себе, команду чи результат.

                                                                                Тест "Що підходить саме тобі?"
 Містить 20 запитань. Вони орієнтовані на визначення того, що тобі дається найпростіше, до чого є найбільша схильність: працювати з людьми, програмувати чи, наприклад, писати музику.

                                                                               Опитувальник професійних нахилів
  Його створив литовський психолог Йовайші. Тест допомагає виявити нахили до того чи іншого виду професійної діяльності, які він поділив за тематичними напрямками: мистецтво, техніка, робота з людьми, розумова та фізична праця. Опитувальник містить 24 запитання, на які ти відповіси протягом 15 хвилин.

                                                                   Тест на визначення професійного типу особистості
  Допоможе визначити, яка спеціальність підходить найбільше. Складений на основі тестів Голланда та Йовайші. Містить 30 запитань.
                                                                      Тест на профорієнтацію "Ким працювати?"
 Містить 30 запитань. Його особливість – визначення характеру праці, яка для тебе буде найкращою: пов’язана з контролем, скрупульозна чи механічна.

                                                                             Визначення типу майбутньої професії
  Методику розробив російський психолог Євгеній Клімов. Він виділяє 5 типів особистості. Цей тест класифікує професійні інтереси особистості й на основі цього встановлює приблизну галузь майбутньої професії. Відповіді на 30 запитань тесту займуть приблизно п’ять хвилин.
                                                                                                  Карта інтересів.
  Це модифікована методика радянського педагога Голомштока. Він визначив 23 основні професійні сфери та об’єднав їх у групи: медицина, мистецтво, педагогіка, військова справа та інші. Особливість методики: виявлення схильності до певних галузей знань. Тест містить 96 легких запитань (приблизно 15 хвилин часу).

 

                                                                                        Книги:

                                                            "Як обрати професію майбутнього" Тамари Сухенко
  Автор пояснила, як розширити знання про себе та світ професій, щоб зробити усвідомлений вибір фаху. Також вона пропонує формули, за якими можна самостійно утворити нові професії, затребувані у майбутньому.

                                                                    "Профорієнтація" Пряжникової та Пряжникова
  У посібнику автори виклали сучасні уявлення про професійне та особисте самовизначення, основи профорієнтації. Особливість книжки: тема про етику профконсультування, організацію та планування праці профконсультанта.

 

                                    "Східці кар’єри. Азбука профорієнтації" Бондюкова та Соломіна
  Видання призначене для молоді, яка обирає для себе професію. З його допомогою можна самостійно ознайомитися із сучасним ринком праці, найзатребуванішими професіями та скласти план власної кар’єри. Також у книжці є психологічні тести.
                                                                   "Психологія професійного самовизначення" Клімова
  Автор розповідає про найрізноманітніші спеціальності, демонструє проекти різних професійних шляхів. Особлива увага надається психологічному розвитку людини у процесі професійної діяльності. Акцент книжки – на психології вибору фаху.
                                      "Методи активізації особистого і професійного самовизначення" Пряжникова
  У посібнику детально описано різні методики для застосування у групах та індивідуально. Вони допомагають зрозуміти, яка професія підходить саме тобі. Ґрунтується на особливостях людини.

 

                                                                                          Сайти:

                                                                                                             Моя кар’єра
  Цей проект реалізується у співпраці Міністерства освіти та науки України та програми розвитку ООН. Там ти знайдеш профорієнтаційний тест, проходження якого триває майже дві години, знайомство з професіями, консультація фахівця, каталог ВНЗ.
                                                                                                                Кар’єра
  На сайті пропонують ознайомитися із професіями в різних регіонах, є огляд найпопулярніших спеціальностей, алгоритм вибору фаху та типові помилки.
                                                                                                                Смартія
 Тут знайдеш огляд популярних спеціальностей, різні профорієнтаційні тести, лайфхаки для вироблення навичок, потрібних у кожній професії, інтерв’ю з експертами у сфері працевлаштування тощо.

 

                                                                                                              Освіта
  На сторінці є типові помилки при виборі майбутнього фаху, сім кроків до зваженого рішення, також на платформі діє інтернет-проект "Профорієнтація".
                                                                                                            Стиль життя
  Сайт надає алгоритм, який допоможе визначитися, ким ти все ж таки хочеш бути, навіть якщо спершу не мав про це жодного уявлення.
                                                                                 

                                                                                     Онлайн-курси:

                                                                                                                    ЕDUGЕT
  На цьому ресурсі є багато відеолекцій про особливості різних професій: психолог, бізнес-консультант, журналіст, менеджер з туризму. Є лекція і про те, як обрати фах.
                                                                                                           Побудова кар’єри
  Курс про те, як побудувати власну кар’єру, правильно обравши спеціальність. Його веде Дмитро Савочкін – керівник служби персоналу міжнародної компанії. Курс складається із 44 занять.

Сподіваємося, ці ресурси допоможуть тобі обрати власну сродну працю.

Буклет розроблено за підтримки Фонду ООН у галузі народонаселення у рамках спільного плану дій з метою здійснення ефективної профорієнтаційної роботи серед молоді на виконання Меморандуму про співробітництво між Міністерством молоді та спорту, Міністерством освіти і науки, Міністерством соціальної політики та Державною службою зайнятості, який підписано 3 червня 2019 року.
Буклет включає в себе ефективні інструменти для молоді, яка прагне свідомо обирати майбутню професію, а також для спеціалістів, які допомагають молоді у професійному самовизначенні.
Матеріали для буклету надано МОН, Мінмолодьспорту, Мінсоцполітики, ДСЗ, а також громадською організацією «Центр «Розвиток корпоративної соціальної відповідальності» та інших.
Молодь має можливість пройти тестування  на безкоштовній Інтернетплатформі державної служби зайнятості «Профорієнтація та розвиток кар’єри».